Assistance au 1er recrutement

Votre constat :

Votre structure, dans le cadre de son développement, envisage de procéder à son premier recrutement. Il s’agit d’une décision particulièrement importante pour votre entreprise, tant en terme de stratégie que par son impact financier. Par ailleurs, en votre nouvelle qualité d’employeur, vous serez confronté à de nouvelles obligations.

Notre solution :

Afin de concrétiser ce recrutement dans les meilleures conditions, le Pôle Social de notre cabinet peut vous assister dans cette démarche de premier recrutement par :

  • une analyse de vos besoins en personnel et la définition de la fiche de poste adaptée,
  • le choix de la convention collective adaptée à votre activité,
  • le choix du contrat de travail,
  • la recherche d’éventuelles aides à l’embauche,
  • l’évaluation du coût salarial de cet emploi,
  • la présentation des principales obligations à la charge de l’employeur,
  • ...

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